Responsable pôle Web

TITRE DU POSTE : Responsable pôle Web 

DESCRIPTION DU POSTE : Le Responsable Pôle Développement Web pilote l’ensemble des projets digitaux de l’agence, assurant la conception, le développement et la maintenance des sites web et applications. Il garantit la qualité technique, l’innovation et la conformité aux exigences des clients.

RESPONSABILITES ET ACTIVITES 

1. Gestion des projets web : 

• Superviser le développement des sites web, applications et plateformes digitales ;
• Définir les technologies et architectures adaptées aux besoins des clients ;
• Assurer le respect des délais et des cahiers des charges. 
• Mettre en place des processus de contrôle qualité et des tests techniques avant livraison. 

2. Encadrement de l’équipe technique : 

• Manager l’équipe de développeurs (full-stack, front-end, back-end) ;
• Assurer la répartition des tâches et la gestion des priorités ;
• Former et accompagner l’équipe dans la montée en compétences ;
• Veiller à l’application des bonnes pratiques en développement et en sécurité web. 

3. Développement et innovation : 

• Suivre les évolutions technologiques et intégrer les nouvelles tendances (IA, automatisation, PWA, etc.) ;
•  Garantir l’optimisation des performances des sites (SEO, UX/UI, responsive design) ;
• Développer des solutions techniques innovantes et évolutives. 

4. Relation client et interservices :

• Collaborer avec les pôles design, Community management et commercial pour assurer la cohérence des projets ;
• Être l’interlocuteur technique des clients pour comprendre leurs besoins et leur proposer des solutions adaptées ;
• Assurer un support technique et une maintenance des solutions déployées.

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES 

1. Compétences techniques :

• Maîtrise des langages de programmation web (HTML, CSS, JavaScript, PHP, Python…) ;
• Expérience avec des CMS (WordPress, Drupal, Joomla…) et des Framework (React, Vue.js, Laravel, Symfony…) ;
• Connaissances en bases de données (MySQL, PostgreSQL, MongoDB…) ;
• Maîtrise des principes d’optimisation SEO et UX/UI ;
• Compétences en cybersécurité et en hébergement web. 

2. Compétences managériales et organisationnelles : 

• Leadership et capacité à gérer une équipe technique ;
• Excellente gestion du temps et des priorités ;
• Rigueur et méthodologie dans la gestion des projets.

 3. Qualités personnelles : 

• Passion pour l’innovation technologique ;
•  Esprit analytique et capacité à résoudre des problèmes ;
•  Sens du détail et exigence en matière de qualité ;
•  Esprit d’équipe et capacité d’adaptation.

Formation et Expérience : 

• Diplôme : Bac+3 à Bac+5 en Développement Web, Informatique, Ingénierie Logicielle ou équivalent.
•  Expérience : Minimum 5 ans en développement web, dont une expérience en gestion de projet ou en encadrement d’équipe. 

Conditions de Travail :

Le Responsable Pôle Développement Web est un acteur clé de l’innovation digitale au sein de l’agence. Il doit allier expertise technique, leadership et sens de l’organisation pour garantir des solutions performantes et adaptées aux besoins clients.